Assistant(e) social(e), Jobbydoo

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Plaats

Evere
België
België

Contract

Vooltijds, Onbepaalde duur

Datum gepubliceerd

2026-02-23

Online to:

2026-04-24
EUR 20.00 HOUR

Assistant(e) social(e)

Jobbydoo
België
18 uren geleden

CPAS Evere Contrat : Temps plein - CDI Le CPAS d’Evere engage un·e Assistant·e social·e (m/f/x). Type de contrat : CDI/CDR- Temps-plein - Diplôme: Bachelier. Entrée en fonction : le plus rapidement possible. Votre rôle En tant qu’assistant·e social·e au CPAS d’Evere : • Vous rencontrez des personnes en difficulté sociale, financière ou familiale. • Vous les informez sur leurs droits sociaux. • Vous les aidez à trouver des solutions durables. Vos activités principales • Recevoir et informer les personnes qui introduisent une demande d’aide sociale de leurs droits et obligations. • Constituer et suivre les dossiers sociaux (entretiens individuels, enquêtes sociales, visites à domicile, encodage des données). • Exécuter et suivre les demandes d’information et des décisions du Comité Spécial de la Sécurité sociale (CSSS). • Contribuer à l’instruction des dossiers juridiques. • Contribuer à la constitution des archives. • Accueillir les stagiaires • Assurer une permanence jusque 20h un mardi par mois. Vos qualités • Ecoute active • Esprit d’analyse • Esprit d’équipe • Communication écrite • Proactivité • Rigueur administrative • Structure et organisation du travail • Orienté·e solutions • Intégrité et professionnalisme Votre formation et votre expérience • Vous avez obtenu un diplôme d’assistant·e social·e . • Vous connaissez la législation, les missions et les priorités d’un CPAS. • Vous avez une expérience dans une fonction similaire et/ou dans un CPAS. • Vous maîtrisez le français ou le néerlandais et vous avez une bonne connaissance de la seconde langue. Lieu de travail La fonction sera exercée à Evere, dans l’un des sites du CPAS d’Evere qui se trouvent tous à proximité de transports en commun. L’ offre du CPAS • Une équipe dynamique, motivée à aider les autres au quotidien. • Un contrat à durée indéterminée ou de remplacement. • Un horaire Temps-plein de 36 heures par semaine • Jusqu’à 36 jours de congé par an (au prorata des heures de travail). • Un salaire aligné sur le diplôme exigé pour la fonction. Barème BH. Traitement de départ minimum: BH 35.691,16€ - Maximum: BH 55.719,23€ (salaire annuel brut, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises). • Possibilité de reprise d’ancienneté complète. • Des chèques-repas de 8 euros. • Une prime de bilinguisme si vous avez le bon certificat linguistique. • Des formations pendant les heures de travail. • Un abonnement STIB gratuit et le remboursement de vos frais de déplacement entre votre domicile et votre lieu de travail en transports en commun, en vélo ou à pied. • Une assurance hospitalisation. • Un plan de pension complémentaire. • La possibilité de faire du télétravail. • Des avantages via le Service Social Collectif (SCC), par exemple: primes aux moments importants de la vie, intervention dans les frais de santé, vacances à prix réduits, réductions dans nombre de magasins et parcs d’attractions… Cette fonction vous intéresse? Envoyez votre CV, votre lettre de motivation, une copie de vos diplômes et/ou certificats à l'aide du formulaire repris ci-dessous à la rubrique 'plus d'infos". Le CPAS d'Evere se réserve le droit de clôturer le recrutement avant la date limite de dépôt des candidatures. Plus d'infos : https://bit.ly/4ejl5zQ N'oubliez surtout pas de faire référence au Guide Social lors de l'envoi de votre candidature : c'est déjà un gage de sérieux de votre part.

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